Uvijek postoji nešto na čemu treba biti zahvalan.Za mene, za druge, za Ca-Mei.Na Dan zahvalnosti, 26. novembra, menadžer WU je organizovao planinarenje stazom do Nantaija, planinskog vrha Qingyuan.Bila je to zaista zahvalna aktivnost izgradnje tima sa mjesečnom temom „hvala sebi, hvala svima i hvala Ca-Mei“.

Ukusna poslastica stigla je nakon 2 sata pješačenja.Ne samo da smo dijelili hranu, već smo dijelili i ideje.„Koji su mi se divili, koji imaju dubok uticaj na mene, koji imaju sjajne tačke da osvetle sebe i iznenade druge.”

Možda jedna osoba može ići brzo, ali grupa talenata može ići dalje.Otkriti svoje snage i prednosti, cijeniti i ohrabrivati ​​jedni druge, prikupiti sve naše snage i zajedno krenuti naprijed.Neka naša velika porodica bude skladnija i bolja.

Mjesečni team building donosi ne samo međusobno upoznavanje u životima, već je važnije razumijevanje tokom rada.Više međusobnog upoznavanja radnih ideja, više međusobnog prepoznavanja ideja i koncepata.

U slobodno vrijeme na poslu, vođenje team-building aktivnosti ne samo da možemo učiti jedni od drugih i sumirati naša iskustva, već, što je još važnije, može nam pomoći da odrastemo i zatvorimo odnos među kolegama, također nas integriše u ujedinjena celina.Neka Ca-Mei tim postane mnogo bolji i sigurniji da odgovori na sve izazove posla.